- Услуги
- Цена и срок
- О компании
- Контакты
- Способы оплаты
- Гарантии
- Отзывы
- Вакансии
- Блог
- Справочник
- Заказать консультацию
Радикальные изменения, происходящие в сферах материального и духовного производства, на рынках труда, в профессиональных структурах, в области социальных коммуникаций выдвигают новые требования ко всем специалистам. Это вызвало необходимость модернизации профессионального образования на компетентностной основе.
Необходимость компетентностного подхода назрела и в профессиональном педагогическом образовании, в связи, с чем происходит переориентация оценки результата педагогического образования с понятий «подготовленность», «образованность», «квалификация» на понятия «компетенция», профессиональная компетентность будущего учителя.
Таким образом, с самого начала понятие «компетенция» не сводилось к владению только специальными знаниями и умениями (хотя и возникло в связи с качественной характеристикой профессиональной деятельности), а предполагало еще и некоторые социально-личностные характеристики специалиста, приводящие его к успешной профессиональной деятельности.
Внимание акцентировалось на том, что мало быть хорошим специалистом, надо быть еще и хорошим сотрудником. Среди качеств такого сотрудника называли: инициативность, умение брать на себя ответственность и принимать решения в неопределенных ситуациях, умение работать на общий результат в группе, владеть культурой самообразования в ситуации недостатка профессиональных знаний для решения возникающих проблем в профессиональной деятельности.
В настоящее время понятие « компетентность», широко используется в теории и практике общего и профессионального образования. Смыслом современного высшего профессионального образования является становление компетентного специалиста, способного свободно ориентироваться в сложных социально-культурных обстоятельствах, ответственно и профессионально действовать в быстроменяющихся условиях науки и производства.
То есть компетентность предполагает способность человека самостоятельно находить и использовать уже накопленные знания в различных ситуациях и сферах жизни, отличных от тех, в которых они были приобретены.
Однако такая система ориентирована на достаточно активного, инициативного обучающегося, устремленного к личностному и профессиональному росту, владеющего навыками самообразования, способного осознанно и ответственно управлять своей учебной деятельностью и собственным развитием.
Таким образом, компетентностный подход имеет личностную основу и формируется в русле жизненных ценностей человека, в тесной взаимосвязи с его способностями ставить перспективные цели, проявлять инициативу, брать на себя ответственность, управлять своей деятельностью.
На основе компетентностного подхода разработан образовательный стандарт Республики Беларусь для первой ступени высшего образования по специальности «Музыкальное искусство».
В нем содержатся требования к уровню подготовки специалистов в вузе, содержанию образовательной программы и ее реализации, к обеспечению образовательного процесса в вузе и итоговой аттестации по специальности в соответствии с целями и задачами будущей профессиональной деятельности специалиста. Образовательные стандарты, разработаны для каждой педагогической специальности.
Преподаватель музыки – это квалификация специалистов с высшим педагогическим образованием, профессиональной областью которого является музыкальное воспитание и развитие личности.
В этом же документе представлен перечень требуемой и прогнозируемой компетенции специалиста. При этом «компетентность» трактуется, как выраженная способность применять свои знания и умения, а «компетенция» рассматривается как знания, умения и опыт необходимые для решения теоретических и практических задач. Согласно стандарту будущий преподаватель музыки должны владеть группой академических, социально-личностных и профессиональных компетенций.
Социально-личностные компетенции содержат культурно-ценностные ориентации, знание идеологических, нравственных ценностей общества и государства и умение следовать им.
Профессиональные компетенции предполагают наличие знаний и умений формулировать проблемы, решать задачи, разрабатывать планы и обеспечивать их выполнение в избранных сферах профессиональной деятельности – образовании, науке.
Компетентность преподавателя музыки предполагает сформированность ценностного отношения к образованию, способности и готовности ставить и реализовывать цели собственной образовательной деятельности, решать проблемы и противоречия, возникающие в ней.