- Услуги
- Цена и срок
- О компании
- Контакты
- Способы оплаты
- Гарантии
- Отзывы
- Вакансии
- Блог
- Справочник
- Заказать консультацию
Изначально в переводе с английского «кластер» (cluster – англ.) означает гроздь, рой, скопление, куча, груда. Отсюда появилась трактовка этого понятия как группы «одинаковых или схожих объектов, собранных вместе».
Тем не менее термин оказался удобным для описания различных скоплений чего-либо, таким образом сильно расширив сферу применения. К кластерам относят, например, звездное скопление, атомный кластер. На основе атомных и молекулярных кластеров созданы так называемые кластерные материалы (полупроводники, сверхпроводники, катализаторы, полимеры со специальными свойствами и др.).
В метеорологии кластером называют скопление кучево-дождевых облаков. Если рассматривать сферу менеджмента и экономики, то под кластером в первую очередь понимают группы предприятий (фирм), на основе которого базируется статистический метод кластерного анализа, который основывается на дроблении объектов на группы по одному или нескольким признакам однородности. В таком понимании термин вошел в экономический анализ и применяется для описания групп предприятий и в написании отчетов.
Между тем, предпосылки для понимания этой категории, как особого явления в экономике, начали формироваться в 19 столетии с идеями А. Маршалла «о локализованной промышленности» – концентрации специализированных отраслей в отдельных местностях. Однако одним из основателей теории кластеров считается М. Портер.
Согласно классическому определению основателя кластерного подхода Майкла Портера, кластеры – это группы географически соседствующих компаний и связанные с ними организации, которые действуют в пределах определенной сферы и взаимодополняют друг друга, усиливая конкурентные преимущества кластера и компаний-участников.
В кластере сосуществуют конкуренция и кооперация одновременно, то есть происходит постоянный обмен кадрами, инновациями, технологиями, осуществляется совместное использование инфраструктуры, услуг и маркетинговое продвижение. Это возможно благодаря тому, что конкуренция и кооперация находятся в разных плоскостях.
Конкуренция может быть за потребителя, за его завоевание и удержание, а кооперация, как правило, вертикальная, с привлечением родственных отраслей. Следует отметить, что конкуренция является не менее важной движущей силой развития кластера, чем кооперация. Постоянные малые конфликты между участниками кластера положительно сказываются на их конкурентоспособности.
Данная идея возникла на основе модели переплетающихся спиралей молекулы ДНК, в которой переплетаются две ветви. Для успешного развития инновационной экономики, как выяснилось нужны три ветви, притом с течением времени эти ветви могут сдвигаться, изменяться, перетекать одна в другую.
В концепции данной модели категория бизнеса включает крупные, средние и малые предприятия. Власть – местные, региональные и государственные органы управления. Научные организации состоят из университетов, исследовательских институтов, центров коммерциализации исследований и разработок.
Авторами модели «тройной спирали (Г. Ицковицем и Л. Лейдесдорфом) выделены следующие ее преимущества:
Несмотря на то, что у представителей бизнеса, науки и власти, участвующих в кластере, существуют собственные интересы и системы стимулов, успешными становятся те кластеры, в которых всем группам участников удается сочетать собственные интересы с целями развития кластера.
С точки зрения эволюции характера взаимодействий между наукой, бизнесом и государством переход экономических систем к модели тройной спирали протекает в три этапа:
Переход систем к режиму тройной спирали зависит как от глубины функциональных изменений внутри всех трех секторов, так и от уровня развитости их взаимодействий. По своим формам и характеристикам гибридные сетевые организации сходны с институтами поддержки коллаборации (institutions of collaboration), известными из литературы по кластерной проблематике. Оба понятия используются для обозначения совокупности различных организаций-посредников (бизнес-ассоциаций, торгово-промышленных палат, бизнес-инкубаторов, центров по взаимодействию с промышленностью в университетах, сетей компаний и др.), способствующих развитию взаимодействий между участниками кластера.
Кластер является экономическим феноменом, в котором повышается эффективность каждого отдельного элемента, снижаются риски, и появляется возможность достижения целей, которые вызывают сложности у индивидуальных предприятий. Предприятия в кластере максимизируют свою эффективность и эффективность системы в целом, за счет обмена информацией, ресурсами и опытом.
К числу характерных признаков кластеров относятся:
Преимущества и недостатки кластерной структуры экономики представлены в табл.1.
В кластер может входить несколько десятков, а то и сотен участников, поэтому логично выделить основные категории участников. Основные категории участников кластера представлены на рис. 1.
Итак, участниками кластера являются производители и поставщики продукции и услуг, научно-исследовательские и образовательные организации, некоммерческие и общественные организации, а также сервисные компании, оказывающие услуги в различных областях: например, логистические, инжиниринговые, аудиторские, природоохранные, энергетические и т.д., в том числе и обслуживающие инфраструктурные объекты (технопарки, индустриальные парки, терминалы и др.).
Кроме того, в кластеры входят фирмы, работающие с каналами сбыта или с потребителями, производителями побочных продуктов, специализированными провайдерами инфраструктуры, правительственными агентствами и другими организациями, обеспечивающими специальное обучение, образование, поступление информации, проведение исследований и предоставляющими техническую помощь. Многие кластеры имеют торговые ассоциации и совместные подразделения частного сектора, поддерживающие членов кластера.